Tải biểu ghi   |  Tải toàn bộ biểu ghi
Tìm thấy  36  biểu ghi .   Tiếp tục tìm kiếm : Mọi trường Nhan đề BBK DDC LOC Lớp phân loại Ngôn ngữ Nhà xuất bản NLM OAI Set Quốc gia Tác giả Thư mục chuyên đề Từ khoá Tùng thư UDC
STT Chọn Thông tin ấn phẩm 1 Build an A-Team : play to their strengths and lead them up the learning curve / Whitney Johnson . - Boston : Harvard Business Review Press, 2018. - 194 p. ; 21 cm Thông tin xếp giá: : L192QCA001173, : L19QCA001883, : L202QCA001286 2 Building an innovative learning organization : a framework to build a smarter workforce, adapt to change, and drive growth / Russell Sarder . - New Jersey : John Wiley & Sons, 2016. - 262 p. ; 24 cm Thông tin xếp giá: : L192QCA001089-90 3 Các chiến lược để tuyển dụng thành công / Nguyễn Hoàng Tuấn . - H. : Thời đại, 2010. - 250 tr. ; 21 cm Thông tin xếp giá: : L16B028836, : R16B028835 4 Dealing with difficul people . - Boston : Harvard Business Review Press, 2018. - 141 p. ; 16 cm Thông tin xếp giá: : R192QCA001184, : R19QCA001910 5 Fostering creativity: expert solutions to everyday challenges . - New York : McGraw-Hill, 2010. - 80 p. ; 17 cm Thông tin xếp giá: : L15QCA000017-8 6 Fundamentals of human resource management / Raymond A. Noe,...[et al.] . - 2nd ed. - New York : McGraw-Hill, 2007. - 594 p. : illustrations ; 27 cm Thông tin xếp giá: : L16QCA001736 7 Giving effective feedback . - Boston : Harvard Business Review Press, 2014. - 96 p. ; 17,5 cm Thông tin xếp giá: : L19QCA001889, : L202QCA001267 8 Harvard business review on talent management . - Boston : Harvard business school press, 2008. - 196 p. ; 24 cm Thông tin xếp giá: : L15QCA000926 9 HBR guide to deliering effective feedback . - Boston : Harvard business review press, 2016. - 203 p. ; 24 cm Thông tin xếp giá: : L192QCA001119 10 HBR'S 10 must reads on managing people . - Boston : Harvard Business Review press, 2011. - 226 p. ; 24 cm Thông tin xếp giá: : L182QCA001018 11 HBR'S 10 must reads the definitive management ideas of the year from Harvard Business Review 2016 / Harvard Business Review press . - Boston : Harvard Business Review press, 2016. - 181 p. ; 24 cm Thông tin xếp giá: : L182QCA001017 12 HBR's 10 must reads on diversity . - Boston : Harvard Business Review Press, 2019. - 200 p. ; 21 cm Thông tin xếp giá: : L202QCA001260 13 HBR's 10 must reads on managing people . - Boston : Harvard Business Review Press, 2011. - 224 p. ; 21 cm Thông tin xếp giá: : L202QCA001196, : L20QCA001924 14 Hiring success: the art and science of staffing assessment and employee selection / Steven T. Hunt . - New York : McGraw-Hill, 2007. - 285 p ; 25 cm Thông tin xếp giá: : L15QCA001098 15 Human relations in organizations: applications and skill buiding / Robert N. Lussier . - New York : McGraw-Hill, 2008. - 678 p. : illustrations ; 27 cm Thông tin xếp giá: : L162QCA000602 16 Human resource management demystified / Robert G. Delcampo . - New York : McGraw-Hill, 2011. - 224 p. ; 24 cm Thông tin xếp giá: : L15QCA000037 17 Human resource management: gaining a competitive advantage / Raymond A. Noe, John R. Hollenbeck, Barry Gerhart, Patrick M. Wright . - Boston : Irwin : McGraw-Hill, 1996. - 671 p. ; 27 cm Thông tin xếp giá: : L15QCA000382-3 18 Kỹ năng giao tiếp tối ưu = Communicate effectively / Lani Arredondo ; Dương Ngọc Dũng (dịch) . - TP. Hồ Chí Minh : Tổng hợp TP. Hồ Chí Minh, 2008. - 72 tr. ; 23 cm. - ( Cẩm nang dành cho các nhà quản lý ) Thông tin xếp giá: : L12B021160-1, : L172B010556-8, : R12B021159, : R142B000665 19 Lead the work / John W. Boudreau, Ravin Jesuthansan, David Creelman . - New Jersey : John Wiley & Sons, 2015. - 277 p. ; 24 cm Thông tin xếp giá: : L192QCA001122 20 Leading forward: successful public leadership amidst complexity, chaos, and change / Tim A. Flanagan, John S. Lybarger . - San Francisco : Jossey-Bass, 2014. - 239 p. : illustrations ; 26 cm Thông tin xếp giá: : L172QCA000924 21 Lợi thế văn hóa - một mô hình mới để thành công khi làm việc với các nhóm toàn cầu = The cultural advantage / Mijnd Huijser ; Nguyễn Đình Huy (dịch) . - TP. Hồ Chí Minh : Trẻ, 2008. - 158 tr. ; 21 cm Thông tin xếp giá: : L11B019593, : R11B019591, : R12SDH000160 22 Performance reviews . - Boston : Harvard Business Review Press, 2014. - 116 p. ; 17,5 cm Thông tin xếp giá: : L19QCA001890 23 Phương pháp sử dụng nguồn nhân lực / Trần Minh Nhật, Nhân văn (biên dịch) . - H. : Thời đại, 2009. - 224 tr. ; 21 cm Thông tin xếp giá: : L16B028477, : R16B028476 24 Quản lý nhân sự / Đình Phúc, Khánh Linh (biên soạn) . - H. : Tài chính, 2007. - 448 tr. ; 21 cm Thông tin xếp giá: : L10B016852, : R10B016851 25 Quản lý nhân sự = Managing people / Robert Herller ; Lê Ngọc Phương Anh (biên dịch) ; Nguyễn Văn Quì (hiệu đính) . - TP. Hồ Chí Minh : Tổng hợp TP. Hồ Chí Minh, 2006. - 70 tr. : hình ảnh ; 24 cm. - ( Cẩm nang quản lý ) Thông tin xếp giá: : L07B012324-5, : R07B012323 26 Talent wins: the new playbook for puting people first / Ram Charan, Dominic Barton, Dennis Carey . - Boston : Harvard Business Review Press, 2018. - 180 p. ; 24 cm Thông tin xếp giá: : L202QCA001282 27 The alliance: managing talent in the networed age / Reid Hoffman, Ben Casnocha, Chris Yeh . - Boston : Harvard Business Review Press, 2014. - 193 p. : illustrations ; 24 cm Thông tin xếp giá: : L192QCA001172, : L19QCA001882 28 The alliance: managing talent in the networed age / Reid Hoffman, Ben Casnocha, Chris Yeh . - Canada : Harvard Business Review Press, 2014. - 193 p. : illustrations ; 24 cm Thông tin xếp giá: : L172QCA000890 29 The employee experience : how to attract talent, retain top performers, and drive results / Tracy Maylett, Matthew Wride . - New Jersey : John Wiley & Sons, 2017. - 221 p. ; 24,5 cm Thông tin xếp giá: : L192QCA001096 30 The manager: understanding and influencing people / David W. Thompson . - Chicago : MTR Corp, 2004. - 335 tr. ; 25 cm Thông tin xếp giá: : L162QCA000531, : L162QCA000630
Trang: 1 2
Sắp xếp theo : mặc định Nhan đề chính Tác giả chính Năm xuất bản Nhà xuất bản